Inician contratación en Trinity rail y otras empresas de la Región Carbonífera

Por: Cristina Flores Cepeda

Sabinas, Coahuila. – La subsecretaria del Trabajo en la Región Carbonífera, Carolina Morales Iribarren, anunció el inicio del proceso de contratación para la empresa Trinity rail este martes donde acudieron un número importante de solicitantes, interesados en el puesto que se ofreció. “La compañía tiene vacantes disponibles para el puesto de guardia de seguridad, y se registró una notable afluencia de personas interesadas que acudieron para presentar sus solicitudes”.

Morales señaló que los solicitantes fueron recibidos en las instalaciones de la oficina del Servicio del Empleo quienes mantienen contacto permanente con la empresa, específicamente con el personal de Recursos Humanos donde revisan sus perfiles y realizan las primeras selecciones. «Afortunadamente, hubo bastante afluencia de personas que acudieron a llenar su solicitud», destacó. Para aquellos que no pudieron asistir este martes, la subsecretaria extendió una invitación para que se acerquen a dejar su “curriculum” o solicitud de empleo. «Invitamos a quienes no pudieron acudir hoy para que se presenten en nuestras oficinas, ya que estamos aquí para servirles», afirmó.

Además de las oportunidades en Trinity rail, Morales informó que existen algunas otras vacantes disponibles en diferentes empresas de la región. «Hay algunas otras vacantes en otras empresas donde podemos buscarles espacio», aseguró. La oficina de la Subsecretaría del Trabajo se encuentra ubicada en la calle Lamadrid, entre E. Carranza y Reforma, casi en la esquina de la plaza principal en Sabinas.

Es importante mencionar que recientemente en la empresa Trinity hubo reajuste de personal y los trabajadores estaban con la incertidumbre que pudiera seguir el despido de empleados, pero, ahora con esta apertura de contratación para el área de vigilantes, renace la confianza en que puedan seguir adelante sin mayores contratiempos, que se restablezcan los contratos y que no haya necesidad de que más empleados se queden fuera, considerando que ofrecen un salario competitivo y con las prestaciones laborales que ellos necesitan para seguir adelante.

«Recibimos a todos los buscadores de empleo y estamos comprometidos en ayudarles a encontrar oportunidades laborales», concluyó Morales.